Старосна диксриминација представља чест и сложен проблем у данашњим условима пословања. Она је подједнако присутна и међу младјом категоријом запослених и старијом категоријом запослених. Често…

У модерним компанијама, одељење за људске ресурсе (ХР) често се представља као мост између запослених и менаџмента. Његова основна функција је заштита права радника и…

Честа је ситуација да у свакодневној комуникацији чујете људе око вас како „кукају на ХР“ и жале се на рад кадровске службе. У изолованим ситуацијама,…

Годишњи одмор представља број слободних дана који су предвиђени Законом о раду, а који се односе на радне дане које запослени може искористити за одсуствовање…

У пракси, честа је ситуација да када кандидат конкурише за посао у некој компанији, да та компанија жели да изврши проверу кандидата, како његових навода…

Шта доноси предлог Закона у погледу дефинисања ступања радног односа и заснивања радног односа?